Whistleblowerordning træder i kraft til december

Har jeres virksomhed fået etableret den lovpligtige whistleblowerordning?

Sorø Erhverv og Kalundborgegnens Erhvervsråd inviterer til temamøde med rådgivervirksomheden Cpoint om den whistleblowerordning, som træder i kraft i december 2023.

Private virksomheder med 50 – 249 ansatte skal inden den 17. december 2023 have etableret en whistleblowerordning eller være i gang med at få den etableret.

Cpoint har erfaret, at ikke alle SMV’er har gjort sig tanker eller handlet på området. Måske mangler man viden eller overblik over omfanget af etableringen samt integrering af de rette løsninger og processer. Andre mangler egentlige ressourcer for at komme i mål.

På eventen sætter vi spotlight på whistleblowerordningen og tilfører jer indsigt og viden om:

  • Hvad er en whistleblowerordning
  • Krav og forpligtigelser
  • Etablering af ordningen
  • Beskyttelse af Whistlebloweren
  • Processer og frister
  • Fra viden til kompetencer for medarbejdere og ledelse

Mange virksomheder har allerede etableret ordningen som led i en strategi om god governance og ansvarlighed. Det er sket på baggrund af lovkrav, der blev vedtaget i 2021 for virksomheder med flere end 250 ansatte samt offentlige virksomheder med over 50 ansatte.

Du kan læse mere om Whistleblowerordningen her

Temamødet afholdes den 31. oktober og du kan tilmelde dig her

Back To Top
Søg